Campaña de Acción Social para Promover Sustentabilidad y Sostenibilidad para Maíz en Bolsa

Nosotros como empresa nos preocupamos por la calidad de ambiente, es por ello que todos nuestros productos son biodegradables y amigables con el medio ambiente desde el momento de su producción hasta su distribución.

Nuestras bolsas plásticas están hechas de celulosa de maíz a diferencia de las bolsas convencionales, las cuales están hechas de poliestireno y derivados de petróleo, lo cual genera un impacto en el medio ambiente dañando el ecosistema y las especies que la habitan.

Planeación:

Nuestra empresa quiere suplantar productos de la vida cotidiana a productos derivados del maíz, como bolsas vegetales fabricadas con el almidón de maíz mexicano; para que de ésta manera se logre reducir la cantidad de contaminación ocasionada por la acumulación de materiales plásticos y crear una alternativa biodegradable y compostable.

Organización:

Dirección:

Nuestra empresa sigue el modelo de motivación de Porter y Lawler que se basa en el esfuerzo realizado lo cual determina el desempeño real de su puesto ya que hace competitiva cada área. Nuestro liderazgo se basa en el uso de la autoridad enfocándose en el democrático participativo ya que toma en cuenta a los trabajadores para una mejor solución de problemas. La comunicación usada es escrita y de forma ascendente y descendente para el uso de manuales y retroalimentación, también se utiliza la oral para dar órdenes y pláticas. Nos basamos en el comité de línea formal porque desempeña funciones gerenciales y se establece una organización y una autoridad específica.

Control:

Se estableció como venta exitosa la venta de 200 bolsas semanales. En un estándar físico serán 85 trabajadores en la planta. Se hará una revisión acerca de las actividades que se están llevando a cabo en cada área para verificar que se cumplan los objetivos. Cuando se detecte que no se están cumpliendo los estándares establecidos se hablará con el gerente del departamento y buscar una solución inmediata y motivar a los trabajadores, en caso de que se repita la situación se le aplicará una sanción al subordinado.